Каждый второй новосибирский начальник забирает на новое место работы свою старую команду
© red-torch.ru Андрей Филичев (крайний справа) стал заместителем Виктора Толоконского (второй слева) после 10 лет совместной работы
17 Июн 2013, 09:51 Каждый второй новосибирский руководитель уводит на новое место работы своих прежних подчиненных и коллег, объясняя это переманивание эффективностью работников из старой команды. Таковы итоги опроса службы исследований рекрутингового портала HeadHunter. Чем больше было подчиненных у руководителя на прошлом месте работы, тем больше вероятность, что он позовет за собой сразу нескольких. 64% начальников уверены, что так они добьются лучших результатов, чем могли бы с новыми сотрудниками.

Каждый третий опрошенный работник (35%) считает, что новый шеф не должен приводить с собой «своих». По мнению 43% опрошенных, из-за прихода «новичков» нередко увольняют других сотрудников. «Более того, работники убеждены, что подобное переманивание является не чем иным, как кумовством!» — говорится в сообщении компании HeadHunter, опросившей с 20 по 27 мая 1123 работников новосибирских компаний.

18% опрошенных не имеют, как выяснилось, определенного мнения на этот счет. 25% настроены положительно: новые люди, по их мнению, пойдут коллективу и рабочему процессу только на пользу.

Комментарии:
В связи с событиями, происходящими в мире, мы призываем вас к трезвому и взвешенному комментированию материалов на нашем сайте.

Мы с уважением относимся к праву каждого человека высказывать свое мнение. В то же время Тайга.инфо не приветствует призывы к агрессии, экстремизму, межнациональной вражде.

Также просим воздерживаться от оскорблений, в частности националистического характера.

Высказанные ниже мнения могут не совпадать с мнением редакции. Редакция не несет ответственности за содержание комментариев.

Не допустимы и удаляются комментарии, которые нарушают действующее законодательство и содержат:
  1. оскорбления личного, религиозного, национального, политического, рекламного и иных характеров;
  2. ссылки на источники информации, не имеющей отношения к обсуждаемой теме.
Нажимая кнопку «Комментировать», вы безоговорочно принимаете эти условия.

Рубрика:

Тип публикации:


Новости из рубрики:

© Тайга.инфо, 2004-2017
Версия: 5.0

Почта: info@taygainfo.ru

Телефон редакции:
+7 (383) 3-195-520

Издание: 18+
Редакция не несет ответственности за достоверность информации, содержащейся в рекламных объявлениях. При полном или частичном использовании материалов гиперссылка на tayga.info обязательна.

Яндекс цитирования