Сибирьгазсервис получил сертификат доверия работодателю

05 Окт 2012, 07:40

ОАО «Сибирьгазсервис» (одной из ведущих газораспределительных организаций Новосибирской области с более чем 40-летним опытом работы в отрасли) вручили «Сертификат доверия работодателю» Государственной инспекции труда в Новосибирской области.

Получению сертификата предшествовало тщательное рассмотрение заявления-декларации предприятия специальной комиссией, в состав которой вошли представители Государственной инспекции труда в Новосибирской области, Новосибирской торгово-промышленной палаты и Федерации профсоюзов Новосибирской области.

Заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Новосибирской области (по охране труда) Александр Косов в торжественной обстановке вручил этот важный документ генеральному директору компании Андрею Гальченко. Всего на территории Новосибирская область вручено 43 таких сертификатов.

«„Сертификат доверия“ выдается работодателям на основании проведенных проверок соблюдения добровольно декларируемых показателей, среди которых — своевременная выплата заработной платы, социальное страхование, создание для работников безопасных условий труда, безаварийность на производстве. „Сибирьгазсервис“ выполняет все эти условия, это очень надёжный работодатель» — прокомменитировал Александр Косов.

Целью проекта является достижение нового качественного уровня защиты трудовых прав работников, а также установление долгосрочных партнерских отношений между властью и социально ответственным бизнесом.

Предприятия, обладающие данными сертификатами, наряду с имиджевой составляющей получают, в частности, освобождение от проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства на пять лет.

«Для соблюдения прав и гарантий работников у нас в компании действует коллективный договор, регулирующий основные социально-трудовые отношения в организации и устанавливающий взаимные обязательства между работодателем и работниками, — сказал генеральный директор ОАО «Сибирьгазсервис. — В документе зафиксированы вопросы оплаты труда, занятости, переобучения, условий высвобождения работников, продолжительности рабочего времени и времени отдыха, улучшения условий и охраны труда, социальных гарантий. Получение „Сертификата доверия работодателю“ подтверждает высокий статус организации на рынке труда», — отметил Андрей Гальченко.