Бийские почтальоны требуют нормальных условий труда и роста зарплаты
23 Апр 2008, 06:08
На днях работники ряда почтовых отделений связи Бийска обратились к своему руководству с требованием улучшить условия труда почтальонов и их социальные гарантии, сообщает 23 апреля еженедельник "Два слова".
В письменном обращении на имя руководителей отраслевого профсоюза говорится о "бедственном материальном и моральном положении работников почты и их семей". По мнению подписантов, уровень их зарплаты не соответствует "уровню цен в городе". А зачастую он даже ниже официального прожиточного минимума. С введением единых компенсационных выплат ужесточился режим работы почтальонов, выполняющих функции адресной доставки.
- Средняя зарплата почтальона - 3-3,5 тысячи рублей, выше - только у управляющего звена, - сообщили в одном из городских отделений почтовой связи. - Но и их регулярно задерживают, не говоря уж об отпускных. Разве это нормально?
- Сейчас мы больше похожи на коммерческую структуру. Но параллельно - должны обслуживать население, - рассказал на условиях анонимности один из руководящих сотрудников местного почтамта. - Но мы же не коммерсанты. Участки обслуживания большие, а платят копейки. Приходится совмещать коммерцию и служебные обязанности. И там, и там оплата мизерная, да прибавьте сюда еще стрессы и постоянный риск...
- Эта картина характерна не только для Бийска, - сказал директор Бийского почтамта Валерий Трофимов. Почта переживает не лучшие времена. По сути, она стала субъектом рыночных отношений, но распределение средств осталось централизованным. Проблем много - низкая зарплата, текучесть кадров, их безопасность... С другой стороны, не все работники почтовых отделений связи мотивированы на труд. Для всех есть возможность заработать больше. И многие зарабатывают! Другие предпочитают ратовать за "уравниловку", чтобы просто "сидеть и получать".
Как указал г-н Трофимов, в нынешнем году в краевом управлении почтовой службы произошло увеличение фонда оплаты труда. Но в Бийске этого не заметили. В то же время, подчеркнул он, есть надежда, что начавшийся процесс реформирования отрасли в корне изменит подход к вопросам ее финансирования. Поэтому менеджер советует авторам вышеназванного "ультиматума" следует просто переждать "кризис".
В письменном обращении на имя руководителей отраслевого профсоюза говорится о "бедственном материальном и моральном положении работников почты и их семей". По мнению подписантов, уровень их зарплаты не соответствует "уровню цен в городе". А зачастую он даже ниже официального прожиточного минимума. С введением единых компенсационных выплат ужесточился режим работы почтальонов, выполняющих функции адресной доставки.
- Средняя зарплата почтальона - 3-3,5 тысячи рублей, выше - только у управляющего звена, - сообщили в одном из городских отделений почтовой связи. - Но и их регулярно задерживают, не говоря уж об отпускных. Разве это нормально?
- Сейчас мы больше похожи на коммерческую структуру. Но параллельно - должны обслуживать население, - рассказал на условиях анонимности один из руководящих сотрудников местного почтамта. - Но мы же не коммерсанты. Участки обслуживания большие, а платят копейки. Приходится совмещать коммерцию и служебные обязанности. И там, и там оплата мизерная, да прибавьте сюда еще стрессы и постоянный риск...
- Эта картина характерна не только для Бийска, - сказал директор Бийского почтамта Валерий Трофимов. Почта переживает не лучшие времена. По сути, она стала субъектом рыночных отношений, но распределение средств осталось централизованным. Проблем много - низкая зарплата, текучесть кадров, их безопасность... С другой стороны, не все работники почтовых отделений связи мотивированы на труд. Для всех есть возможность заработать больше. И многие зарабатывают! Другие предпочитают ратовать за "уравниловку", чтобы просто "сидеть и получать".
Как указал г-н Трофимов, в нынешнем году в краевом управлении почтовой службы произошло увеличение фонда оплаты труда. Но в Бийске этого не заметили. В то же время, подчеркнул он, есть надежда, что начавшийся процесс реформирования отрасли в корне изменит подход к вопросам ее финансирования. Поэтому менеджер советует авторам вышеназванного "ультиматума" следует просто переждать "кризис".
Новости из рубрики:
Последние материалы
26 Сен 2023, 13:29
Хроника текущих событий. Экономика, общество, политика. Выпуск 526
25 Сен 2023, 12:23
Хроника текущих событий. Экономика, общество, политика. Выпуск 525
22 Сен 2023, 11:20
Хроника текущих событий. Экономика, общество, политика. Выпуск 524
21 Сен 2023, 13:19
Хроника текущих событий. Экономика, общество, политика. Выпуск 523
20 Сен 2023, 12:18
Хроника текущих событий. Экономика, общество, политика. Выпуск 522