Топ-менеджер МТС провел очередной мастер-класс в Новосибирске и Томске
02 Июл 2010, 10:38
По ее словам, мастер-класс Владимира Шкробова поможет студентам правильно позиционировать себя на рынке труда, четко расставить приоритеты в поиске работы, эффективно пользоваться всеми возможными инструментами для своего успешного продвижения потенциальным работодателям. Ежегодно в мероприятиях под эгидой «Клуба МТС» принимают участие более 2500 студентов по всей стране.
«Проект „Клуб МТС“ предлагает студентам по всей России уникальную возможность познакомиться с телеком-индустрией изнутри: на мастер-классах, тренингах, стажировках или практике в компании, помогает будущим молодым специалистам определиться с выбором профессии и создать свой личный бренд. С одной стороны, знакомя студентов с компанией сегодня, мы во многом формируем потенциальный кадровый резерв МТС на будущее, с другой — выполняем социальную миссию», — говорит директор по персоналу «МТС-Сибирь» Ирина Брагина.
«Клуб МТС» призван объединить лучших студентов и выпускников ведущих вузов, которые видят оператора как своего будущего работодателя, и сотрудников МТС, которые готовы участвовать в развитии перспективной молодежи. Миссия проекта — развивать профессиональные таланты студенческой аудитории. Одно из главных направлений деятельности — работа с партнерскими организациями, например, с «Фондом Потанина».
По словам Алексеевой, компания МТС не первый год является партнером Business Battle и SIFE. Топ-менеджеры МТС выступают на конкурсах и бизнес-играх в качестве членов жюри и приглашают лучших студентов на стажировку в компанию. Наиболее перспективные проекты рассматриваются с точки зрения возможного сотрудничества с их разработчиками.
За год существования «Клуб МТС» стал площадкой для постоянного общения и обмена опытом между менеджментом и молодыми специалистами, что позволяет отбирать самых талантливых на стажировку в компанию, а также повышать осведомленность о ценностях HR-бренда МТС и перспективах работы в компании.
Начальник отдела внутренних коммуникаций и корпоративной культуры ОАО «МТС» Владимир Шкробов в рамках программы «Клуб Молодых Талантливых Специалистов» провел два мастер-класса на тему «Работа по поиску работы» для студентов новосибирских и томских вузов.
Начальник отдела внутренних коммуникаций и корпоративной культуры ОАО «МТС» Владимир Шкробов в рамках программы «Клуб Молодых Талантливых Специалистов» провел два мастер-класса на тему «Работа по поиску работы» для студентов новосибирских и томских вузов, сообщила Тайге.инфо сотрудник департамента по связям с общественностью «МТС-Сибирь» Екатерина Алексеева.По ее словам, мастер-класс Владимира Шкробова поможет студентам правильно позиционировать себя на рынке труда, четко расставить приоритеты в поиске работы, эффективно пользоваться всеми возможными инструментами для своего успешного продвижения потенциальным работодателям. Ежегодно в мероприятиях под эгидой «Клуба МТС» принимают участие более 2500 студентов по всей стране.
«Проект „Клуб МТС“ предлагает студентам по всей России уникальную возможность познакомиться с телеком-индустрией изнутри: на мастер-классах, тренингах, стажировках или практике в компании, помогает будущим молодым специалистам определиться с выбором профессии и создать свой личный бренд. С одной стороны, знакомя студентов с компанией сегодня, мы во многом формируем потенциальный кадровый резерв МТС на будущее, с другой — выполняем социальную миссию», — говорит директор по персоналу «МТС-Сибирь» Ирина Брагина.
«Клуб МТС» призван объединить лучших студентов и выпускников ведущих вузов, которые видят оператора как своего будущего работодателя, и сотрудников МТС, которые готовы участвовать в развитии перспективной молодежи. Миссия проекта — развивать профессиональные таланты студенческой аудитории. Одно из главных направлений деятельности — работа с партнерскими организациями, например, с «Фондом Потанина».
По словам Алексеевой, компания МТС не первый год является партнером Business Battle и SIFE. Топ-менеджеры МТС выступают на конкурсах и бизнес-играх в качестве членов жюри и приглашают лучших студентов на стажировку в компанию. Наиболее перспективные проекты рассматриваются с точки зрения возможного сотрудничества с их разработчиками.
За год существования «Клуб МТС» стал площадкой для постоянного общения и обмена опытом между менеджментом и молодыми специалистами, что позволяет отбирать самых талантливых на стажировку в компанию, а также повышать осведомленность о ценностях HR-бренда МТС и перспективах работы в компании.
Новости из рубрики:
Последние материалы
Хроника текущих событий. Экономика, общество, политика. Выпуск 526
Хроника текущих событий. Экономика, общество, политика. Выпуск 525
Хроника текущих событий. Экономика, общество, политика. Выпуск 524
Хроника текущих событий. Экономика, общество, политика. Выпуск 523
Хроника текущих событий. Экономика, общество, политика. Выпуск 522